M＆A後のシナジーはどう生まれるのか。ファインズ×オルプラが変える採用支援のかたち

M＆Aは、成立して終わりではありません。いかに互いの強みを掛け合わせ、新たな価値を生み出していけるか。その後の動きが重要です。 2026年1月、ファインズのグループ会社となったオルプラ。同社はグループイン後、ファインズの持つ知見を活かし、AIによる履歴書生成アプリの開発などの具体的なシナジー創出を...